El Comité de Equidad y Género de Facultad de Veterinaria es el encargado de liderar el proceso hacia la implementación del Modelo de Calidad con Equidad de Género, que la Facultad viene llevando adelante desde el año 2013 junto a otras facultades de la Udelar.
La obtención de este sello, promueve generar acciones que permitan acercarse a una sociedad más justa y equitativa, donde mujeres y varones de la organización tengan las mismas oportunidades.
Este modelo es una herramienta de gestión de adhesión voluntaria por parte de la organización que promueve una sociedad más justa y equitativa, donde mujeres y varones tengan las mismas oportunidades. Se entiende que la equidad de género está asociada al aprovechamiento de las competencias del personal, con la finalidad de incrementar la eficiencia y competitividad de las organizaciones al mismo tiempo que la justicia social.
El sello de calidad a la que FVET prevé acceder es un reconocimiento al proceso que permite que mujeres y varones tengan las mismas oportunidades para desarrollarse laboralmente.
Comité de Equidad y Género
Docentes:
Rosina Sanchez (T) – Rs. 67 del 30/06/22
Flavia García (A) – Rs. 67 del 30/06/22
María Montenegro – Rs. 60 del 10/2/2023
María Teresa Armúa – Rs. 60 del 10/02/23
Mariela Fiorito – Rs. 60 del 10/02/23
Egresados/as:
María del Carmen Cuns – Rs. 60 del 10/02/23
Estudiantes:
Mariana Denis – Rs. 60 del 10/02/23
Noelia Do Canto – Rs. 60 del 10/02/23
AFFUR:
Evelyn Chiribao – Rs. 41 del 02/06/22
Candelaria Suárez – Rs. 41 del 02/06/22
Comunicación:
Nadia Collazo – Rs. 32 del 25/10/18
Asesora Decanato:
María Laura Sorondo – Rs. 32 del 25/10/18
Fernando Méndez – Rs. 32 del 25/10/18
Asesora Rectorado:
Natalia Guidobono – Rs. 32 del 25/10/18
Comité de Equidad y Género
Correo: comitegenerofvet@gmail.com
